|
|
|
|
Wunsch: serviceorientierte,
kompetente Office-Unterstützung
Potenzial: Was sind die Stärken meiner Mitarbeiter?
Ablauf: Ist der Arbeitsprozess transparent? |
|
|
|
|
Nur Kaffee kochen und tippen?
Jeder wünscht sich tatkräftige Unterstützung durch Office-Mitarbeiterinnen,
und in vielen Büros wäre ohne sie „Land unter". Nutzen Sie das Potenzial
Ihrer Mitarbeiterinnen voll aus?
Interessante Aufgaben für fähige Mitarbeiterinnen
Optimieren Sie Ihr Office. Überprüfen Sie, ob die Fähigkeiten Ihrer
Mitarbeiterinnen zu den Aufgaben, die sie haben, passen:
Hand auf's Herz!
1. |
|
Sind die Aufgabengebiete klar verteilt und alle
Verantwortlichkeiten geregelt? |
2. |
|
Haben alle Mitarbeiterinnen die notwendigen Kenntnisse,
um Sie optimal zu entlasten? |
3. |
|
Gibt es Konflikte, die Reibungsverluste bedeuten? |
4. |
|
Sind Ihre Mitarbeiterinnen fit in den Grundregeln
der Kommunikation? |
5. |
|
Werden alle Ihre Anforderungen von Ihren Mitarbeiterinnen
stets erfüllt? |
6. |
|
Gibt es eine klare Vertretungsregelung? |
Lautet Ihre Antwort auf mindestens zwei dieser Fragen „Nein!", dann
sollten wir einen Termin vereinbaren.
Umfassende Beratung vor Ort
Ich berate Sie in allen oben genannten Bereichen. Für Sie ermittle
ich vor Ort sämtliche relevanten Daten, damit Sie sich ein umfassendes
Bild der aktuellen Situation machen können. Im nächsten Schritt unterbreite
ich Ihnen ein Konzept, mit dem Sie Ihren Idealvorstellungen näher
kommen werden. Auch bei der Umsetzung des Konzepts begleite ich Sie
gerne - wenn Sie dies wünschen.
Personalsuche
Gerne bin ich Ihnen auch bei der Suche nach Personal behilflich, das
Ihren Anforderungen entspricht. Gerade bei der Flut von Bewerbungen,
die Sie bei der aktuellen Marktlage zu erwarten haben, stellt dies
eine große Entlastung für Sie dar!
Neben der strukturellen Tätigkeit unterstütze ich Sie auch gerne im
Tagegeschäft. Benötigen Sie Assistenz auf Zeit? Oder schnelle und
flexible Verstärkung, besonders im fremdsprachlichen Bereich? Fragen
Sie nach meiner Service-Pauschale!
|
|
|